Siirry sisältöön
Valikko
Trainers’ House
Arvot, strategia & missio
Työyhteisömme
Avoimet työpaikat
Growth Academy
Johto
Tiedotteet ja uutiset
Media
Tietosuojailmoitus
Autamme kun:
Myyntimme ei pääse tavoitteisiinsa, taitoja ja aktiivisuutta voisi hioa
Meillä on hyvä strategia, mutta tämä ei tahdo muuttua riittävän nopeasti arjen teoiksi
Haluan oppia modernit tavat johtaa
Tuotannosta pitäisi tehdä tehokkaampaa, mutta myös turvallisempaa
Haluamme tehdä asiakaskokemuksesta kilpailuedun, mutta emme välttämättä onnistu tässä yksin
Oma myyntitiimimme ei enää pysty vastaamaan kasvavaan uusasiakashankinnan tarpeeseemme
Haluamme varmistaa myynnin laadun ja muutoksen jalkautumisen arkeen
En oikein tiedä mikä on ongelma mutta kaikki ei ole hyvin
Kauppa
Caset
BEAT
Ihmiset
Ajatuksia ja vinkkejä
Ota yhteyttä
Sijoittajille
Trainers’ House sijoituskohteena
Toimitusjohtajan katsaus 2019
Missio, visio, strategia ja arvot
Osake
Kurssi & kaupat
Suurimmat rekisteröidyt omistajat
Optio-ohjelmat
Valtuutukset
Liputusilmoitukset
Avainluvut
Tunnuslukujen laskentakaavat
Hallintokäytäntö
Yhtiöjärjestys
Yhtiökokousarkisto
Hallitus
Hallituksen työjärjestys
Toimitusjohtaja
Johtoryhmä
Palkka- ja palkkioselvitys 2019
Tilintarkastus
Yhtiökokous
Selvitys hallinto- ja ohjausjärjestelmästä
Riskienhallinta
Sisäinen valvonta ja tarkastus
Tiedonantopolitiikka
Tiedotteet ja julkaisut
Tilinpäätökset
Vuosikertomukset
Vuosikoosteet
Sijoittajapalvelut
fi
en
Caset
Näytetään:
Valitse aihe
Kategoriat
Katso kaikki caset
Myynnin ja myyjien johtaminen
BEAT
Uusasiakashankinta
Moderni esimiestyö
Kulttuurin johtaminen
Palvelumuotoilu
Strategia todeksi
Muutostuki
Työhyvinvointi
Etävalmennus
Tuotannon tehostaminen
Case: Salo IOT campus – OPPIMISEN BUUSTIN KIRJASTO TAITOJEN TUKENA
Case: Canon – Etämyynnissä onnistuminen
Case: Finn-ID – Etävalmennusta myynnin perusasioista
Older Posts
